Судебная практика
Для тех кто ждет...
Мы ВКонтакте
Колонии на карте России
Места лишения свободы

События в мире
Облако тегов
В Пермском крае заместитель начальника исправительной колонии №22 п. Кушмангорт подозревается в вымогательстве и получении взятки

Следственным управлением СК России по Пермскому краю возбужденно уголовное дело в отношении 39-летнего заместителя начальника исправительной колонии ФКУ ИК №22 общего режима (п. Кушмангорт) ОИК-19 ОУХД ГУФСИН России по Пермскому краю. Он подозревается в совершении преступления, предусмотренного п. «б, в» ч.5 ст. 290 УК РФ (получение взятки, совершенное с ее вымогательством, в крупном размере). Санкция статьи предусматривает наказание в виде лишения свободы на срок от 7 до 12 лет со штрафом в размере шестидесятикратной суммы взятки.
По версии следствия, летом 2013 года подозреваемый сотрудник исправительной колонии вымогал у осужденного, отбывавшего наказание в ИК №22, деньги в сумме 500 000 рублей, которые родственники осужденного должны были перечислить на указанный счет в течении 2013 года. В случае невыполнения своих требований, заместитель начальника исправительной колонии угрожал осужденному ухудшением условий его содержания, применением мер дисциплинарного характера. После этого, родственники перечислили на карту, которой владел подозреваемый, деньги в сумме 39 000 рублей и сообщили о преступлении в региональные органы Следственного комитета России. Совместно с сотрудниками ГУФСИН России по Пермскому краю злоумышленник был изобличен и задержан.
В настоящее время решается вопрос об избрании в отношении подозреваемого меры пресечения в виде заключения под стражу.
В настоящее время проводятся следственные действия, направленные на установление всех обстоятельств совершенного преступления, выявления других эпизодов преступной деятельности. Расследование уголовного дела продолжается.

По материалам: perm.sledcom.ru
30.04.2014
  • Просмотров: 3624
Рейтинг:
(голосов: 1)


Читайте также:
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь.
Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.